合同纠纷
本人2016年3月24日入职，用人单位与本人未签订劳动合同，口头约定试用期为7天
本人2016年3月24日入职，用人单位与本人未签订劳动合同，口头约定试用期为7天 本人2016年3月24日入职，用人单位与本人未签订劳动合同，口头约定试用期为7天，本人上班至今日有15天了，请问：试用期7天是否合法？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2016-04-07 16:14
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2016-04-07 16:14
已有5位律师回答了该问题
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不违法的。
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您好，可以约定试用期。
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您好！合法呀
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不违法的
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这是合法的
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