可以。。。。。。。。

1，你可以提出离职，要求公司结清工资。
2，公司若没有跟你签订合同，应从你入职起第二个月支付你双倍工资。
公司没有买社保，你可以要求公司补交社保。
没有支付加班费，你有权要求公司支付。

可以的

你有权辞工。

未签书面的劳动合同，可以主张双倍工资，可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益。