劳动纠纷
我是因为我姐在那里上班我才去的去年的厂规是做事不满一个月是工资算清就了以离职
我是因为我姐在那里上班我才去的去年的厂规是做事不满一个月是工资算清就了以离职 我是因为我姐在那里上班我才去的去年的厂规是做事不满一个月是工资算清就了以离职，今年厂里下达了新厂规新制度，因为步满离职刚做了八天，他们却拒绝发工资，今年的新厂规也是这样规定的干满5天就是正式工，可我们还没鉴合同，我该怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（浙江－杭州）
提问时间：2016-03-09 10:55
提问人：ask201……（浙江－杭州）
提问时间：2016-03-09 10:55
已有2位律师回答了该问题
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厂里这么规定是违法的。
可以先去劳动监察大队投诉，还可以劳动仲裁委要求仲裁，都可以把工资要回来。追问：劳动鉴查大队投诉我也不知他们那里的时候电话和地址回答：你是哪个区的？
上城区劳动监察大队87816940;下城区劳动监察大队85234858;江干区劳动监察大队86974682 -
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