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本人在公司工作九年多，现因工作原因与他人发生轻微肢体冲突，公司要辞退我
本人在公司工作九年多，现因工作原因与他人发生轻微肢体冲突，公司要辞退我 本人在公司工作九年多，现因工作原因与他人发生轻微肢体冲突，公司要辞退我，我能得到应有的赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2016-03-07 19:42
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2016-03-07 19:42
已有5位律师回答了该问题
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如果违反单位规章制度，没有补偿
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不够辞退条件，申请劳动仲裁维权
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可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
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看单位规章制度怎么规定的
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你应该劳动仲裁，要求公司支付经济补偿金
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