如果上班没签劳务合同,也没买保险,现在辞职了,可以申请仲裁吗
《合同法》规定用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。你有权要求其购买保险,可以申请劳动仲裁。
可以申请仲裁