上班一年都没有签合同，现在要辞职，只需要提前几天？如果提前十天就说了

合同纠纷

上班一年都没有签合同，现在要辞职，只需要提前几天？如果提前十天就说了上班一年都没有签合同，现在要辞职，只需要提前几天？如果提前十天就说了，公司没同意就走是否能得到工资？

问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－泸州）
提问时间：2016-01-28 14:05

已有4位律师回答了该问题

110网律师2016-01-28 14:06

你好，提前30天。可以要求支付工资。

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追问：如果只提前十天说了，没同意走有工资没？

回答：你好，可以要求支付的。

追问：要是不给呢

回答：可申请仲裁。

追问：我能受到法律保护吗？

追问：因为没同意走的

回答：可以收到法律保护的。

追问：谢谢，知道了
钟如超律师2016-01-28 14:09

可通过法律途径要求赔偿补偿等各项费用，未签订书面劳动合同双倍工资，经济补偿金一个月，具体电话咨询

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潘建强律师2016-01-28 14:10

没有签订书面的合同，可以申请劳动仲裁主张双倍工资的。

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李小利律师2016-01-28 14:13

您好，需要提前30天。可以要求工资。

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