合同纠纷
企业在合同期内，员工无过错条件下被辞退的赔偿问题 本人在外企工作一年有余
企业在合同期内，员工无过错条件下被辞退的赔偿问题 本人在外企工作一年有余 企业在合同期内，员工无过错条件下被辞退的赔偿问题
本人在外企工作一年有余，但接到通知没有任何理由被辞退，给了我一份协议书，但有一些报销费用没有给予结清，现在让我立即在协议书签字，否则威胁我说不予赔偿，这种情况是否违法？
本人在外企工作一年有余，但接到通知没有任何理由被辞退，给了我一份协议书，但有一些报销费用没有给予结清，现在让我立即在协议书签字，否则威胁我说不予赔偿，这种情况是否违法？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（黑龙江－佳木斯）
提问时间：2016-01-26 14:21
提问人：ask201……（黑龙江－佳木斯）
提问时间：2016-01-26 14:21
已有2位律师回答了该问题
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你好，你可以搜集证据申请劳动仲裁
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你好,属于违法,可以劳动仲裁要经济补偿金
追问：报销费用没有结清，我是否有权利拒绝签字？如果我未签字，被辞退了，公司需要承担什么责任？感谢您的回复
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