上海企业在合同期内,员工无过错条件下被辞退的赔偿问题
对方违法解除劳动合同,你可以收集证据提出劳动仲裁。
如需帮助,可致电本律师。
无故错辞退的话属于违法解除需要支付赔偿金,项目奖金按公司制度要求,建议你不要随便签东西
你好,无法解除要支付经济赔偿金,如合法解除需支付经济补偿金。可以要求单位支付,如不支付可以提起劳动仲裁。
企业属于违法解除,需要支付赔偿金,项目奖金按公司制度要求应该支付的,可以要求支付,协商不成的,可以申请劳动仲裁维权。
可以要求6个月的经济补偿金。