属于工伤

单位作为本次活动的组织者需要承担一定的责任，死者也有一定的过错。

属于工伤

按工伤理赔！

单位组织旅游，仍然属于工作的延伸，发生意外按工伤赔偿。

属工伤，家属可要求工伤赔偿。

如果能按工伤赔偿，那还好，如果按过错，自己本人也有过错的。

不属于工伤，可让单位一定的补偿。

  
   从你说的情况来看，虽然单位对员工进行了安全教育与提醒，而且是员工自愿参加，但是由于是单位组织，单位仍然负有安全管理义务。员工溺水死亡，单位在安全保障义务方面存在过错，应当承担相应责任。至于赔偿金额，要根据具体情况计算。

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