适用工伤赔偿还是人身损害赔偿
您好,按雇佣关系处理,适用人身损害赔偿
您好,人身损害赔偿。
你好,需根据具体情况的,根据你的描述,一般属于雇佣关系,适用人身损害赔偿。
适用人身损害赔偿。
人身损害赔偿。