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劳动纠纷
私自扣留店员工资
私自扣留店员工资 为逃避货品差异赔款,店长私自扣留店员工资不发,除了她自己的工资,金额有4000多元,并且未办理任何离职手续,就不来上班了,之前是手机关机,现在是打通了一直不见面,也不发员工工资,这是什么性质的行为?能不能报警?应该怎么办?
问题状态:
已过期
提问人:liji17……(重庆)
提问时间:2011-08-21 17:17
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2011-08-21 19:03
可以报警维护自己的合法权益
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