劳动纠纷
没有劳动合同，没有社保，没有公休日，公司解散了能得到赔偿吗
没有劳动合同，没有社保，没有公休日，公司解散了能得到赔偿吗 本人在一处私营重工业工厂上班，已经工作10多年了，公司一直没有签劳动合同，也没有社保，没有公休日，现在公司准备解散，不干了，也没给员工任何的补偿，想咨询一下，这种情况能主张哪些补偿呢？
问题状态：已过期
提问人：agural（天津－滨海新区）
提问时间：2016-01-05 11:27
提问人：agural（天津－滨海新区）
提问时间：2016-01-05 11:27
已有4位律师回答了该问题
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你好，可以要加班费，双倍工资（最多支持12个月）等
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可以要求补缴社保，要求支付经济补偿金。
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申请劳动仲裁解决
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加班费，经济补偿金等
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