合同纠纷
签订合同，未提前一个月离职，直接走了，工资只发了一千多，合法
签订合同，未提前一个月离职，直接走了，工资只发了一千多，合法 签订合同，未提前一个月离职，直接走了，工资只发了一千多，合法吗？
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提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2016-01-04 12:51
提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2016-01-04 12:51
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