合同纠纷
劳动法没签合同，要辞职需要提前多久辞职？
劳动法没签合同，要辞职需要提前多久辞职？ 劳动法没签合同，要辞职需要提前多久辞职？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（浙江－绍兴）
提问时间：2016-01-03 20:16
提问人：ask201……（浙江－绍兴）
提问时间：2016-01-03 20:16
已有3位律师回答了该问题
-
随时走人。。。。
-
你好，可以随时走人，可以申请劳动仲裁。
-
可随时走人。
另外，提醒你，因为没签劳动合同，你有权利拿双倍工资。
详情可加微信。
咨询专业律师
相关咨询
- 劳动法规定试用期辞职需要提前3天申请 可是公司合同没写试用期 2个回复
- 我在私人单位做统计，试用期一个月，没签合同。过了试用期19天了，想辞职需要提前多久辞职。辞职后能拿到 2个回复
- 劳动合同未到期，应该提前多久向公司提出辞职？ 1个回复
- 没签合同还说我没按劳动法提前一月告知辞职 2个回复
- 厂里没有和我签订劳动合同，我要辞职，还需要提前一个月吗？ 1个回复
- 劳动合同为期三年，已于2009/5/31到期，没有续签合同，现在本人想辞职，需要提前一个月提出辞职么 7个回复
- 试用期辞职，按劳动法提前三天写辞职报告通知了单位，但是任然按非正常离职处理(扣200)，需要先同意办 2个回复
- 提前30天书面辞职，需要付给单位合同里规定的违约金吗 1个回复
