1、主动离职可以告公司一直没有签劳动合同么 2、没有签劳动合

合同纠纷

1、主动离职可以告公司一直没有签劳动合同么 2、没有签劳动合 1、主动离职可以告公司一直没有签劳动合同么
2、没有签劳动合同公司可以私自调配岗位么？
3、工资是一部分打卡一部分发现金的，没有工资表，怎么办？

问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京－朝阳区）
提问时间：2015-12-31 23:01

已有5位律师回答了该问题

顾倩团队律师2015-12-31 23:03

您可通过仲裁要求经济补偿金、加班费、如有其他情况如未签劳动合同，未足额缴纳社保等可要求赔偿，建议委托律师办理

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宋超律师2015-12-31 23:07

如果没有签订劳动合同，您可以要求双倍工资的赔偿，协商不成可以申请劳动仲裁

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徐卫东律师2015-12-31 23:50

你好，协商不成，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

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110网律师2016-01-01 07:16

您好！可以申请劳动仲裁要求支付未签劳动合同双倍公司。

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申维丰律师2016-01-01 15:24

如果没有签订劳动合同，您可以要求双倍工资的赔偿，协商不成可以申请劳动仲裁如有需要请电话联系！

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