你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

您好，单位违法解除劳动合同的，需要按照工作年限支付您经济补偿金；如未提前一个月通知，可以主张补偿您一个月工资的代通知金。单位辞退的原因是什么？您之前工资都是以什么形式发放的？可来电咨询，结合您的情况为您具体分析。

你好，可以主张经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如有需要请电话联系！