我父亲被他人污蔑后，单位已解除与其的劳动合同，求助！ 我父亲单位以三个理由解除与其的劳动合同，违反厂纪厂规（1）上班时间睡觉（2）不听从调度指挥（3）动手打架；这三天都是诽谤，我父亲每天承担两个人的工作量，单位领导也一直说要添一个人，但是一直没有添加，因为他承认自己在空闲时打过瞌睡，但绝对不是睡觉；第二点，他在单位已有6年工作经验，新来的车间主任一直指挥他做这做那，解除合同的当天他正忙于一项工作，但这位车间主任极其无理，说他不服从安排，还用手指在我父亲面前指指点点，我父亲出于防卫，用带手套的手将其手撩开，致使其头颈部有手套上的污迹，根本无动手打人可言；结果这位车间主任一状告到老板那里说我父亲打人，单位便公示解除其劳动合同，叫他去财务那里结账，且只给了他这半年预支薪水剩余的钱款，另外，单位把合同全部收管在他们那里，我们根本就没拿到过合同，只是签过。请问，我该如何处理这件事情，麻烦您了！谢谢！