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员工试用期内，发现信仰是国家违法行为，辞退是该员工提出补尝怎
员工试用期内，发现信仰是国家违法行为，辞退是该员工提出补尝怎 员工试用期内，发现信仰是国家违法行为，辞退是该员工提出补尝怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2015-11-18 07:00
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2015-11-18 07:00
已有5位律师回答了该问题
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如果公司在试用期内发现员工不符合录用条件而将其辞退的，不用给经济补偿
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试用期辞退不用赔偿。
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请把问题叙述清楚
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补偿是没有什么的，才试用期
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原则不用补偿。
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