法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
由于劳动者犯错开除后需要返给公司培训费吗
由于劳动者犯错开除后需要返给公司培训费吗 由于劳动者犯错开除后需要返给公司培训费吗
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(辽宁-铁岭)
提问时间:2015-11-14 16:52
已有
4
位律师回答了该问题
董毅律师
VIP
2015-11-14 16:56
原则上需要返还。
电话咨询
在线咨询
隋新律师
2015-11-14 16:54
你好,根据合同约定处理。
电话咨询
在线咨询
110网律师
2015-11-14 16:59
视具体情况而定。
电话咨询
在线咨询
张俊杰律师
2015-11-15 10:17
根据合同约定处理。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
无固定期限劳动合同,公司可以随时开除吗。需要提前一个月吗? 公司主动提出开除需要给劳动者赔偿吗?如果
1个回复
我参与公司培训,签订了培训协议。需要服务三年,由于公司工资太低,我决定离职,公司需要我返还培训费以及
3个回复
以公开课配合考核的形式决定是否录用该人员,公司需要支付培训费吗?
3个回复
签署合同之后工作一年,由于公司内部定职考试不合格,说不能胜任此项工作,也没有经过培训或换岗,予以开除
4个回复
我与公司没签劳务合同,但在期间参加了培训也签了培训协议,请问这种情况需要赔付给公司的培训费吗?
0个回复
公司总部培训需要赔偿培训费吗?
5个回复
我是12届的毕业生,与公司签订了三方协议(未接受档案),需要交违约金、住宿费、培训费吗?
5个回复
公司解决了户口,但是没有对我进行专业培训,辞职离开公司需要赔偿5万元的培训费吗?
10个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点