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合同纠纷
小张,你好。没有强制解除劳动合同的说法。你现在的情况是你违反公司规章制度达到解除劳动合同条件了
小张,你好。没有强制解除劳动合同的说法。你现在的情况是你违反公司规章制度达到解除劳动合同条件了 小张,你好。没有强制解除劳动合同的说法。你现在的情况是你违反公司规章制度达到解除劳动合同条件了,公司按照制度规定和你解除劳动合同,所以公司是无须赔偿的。
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提问人:ask201……(浙江)
提问时间:2015-09-14 18:45
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