法律咨询中心
登录        电话咨询
 合同纠纷

我通过中介上班所签合同上写的是1600的底薪8小时正常班8小时后算加班、平常1

我通过中介上班所签合同上写的是1600的底薪8小时正常班8小时后算加班、平常1 我通过中介上班所签合同上写的是1600的底薪8小时正常班8小时后算加班、平常1.5 倍、双休加班2倍 发工资时却说1600里包含了100的全勤和100的绩效。加班工资得按1400来算。合同上并没有注明。现在工资少发了、中介的说法正确吗、如果不对该怎么处理
问题状态:已过期
提问人:ask201……(湖北-武汉)
提问时间:2015-08-21 12:06
已有3位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点