合同纠纷
试用期劳动合同未生效被辞退可否得到补偿
试用期劳动合同未生效被辞退可否得到补偿 我于三月20号报名进入泗阳福润肉食品加工企业上班,公式安排去东海培训了一个月,现在已经回来了。昨天公司提出要辞退我。原因是说公司制度规定不允许夫妻两人同时在里面工作。在招聘及培训期间公司从未提及此规定,也没有下达此方面文件。现在门口的招聘简章上依然没有提及此事。培训回来签了合同两年,但是合同上面也未见有劳动部门印章。现在是以试用期内不符合共识制度规定辞退我,这样只合理吗?我该怎么找回我的合法权益还有0字符
问题状态:已过期
提问人:nmJ7235(江苏-宿迁)
提问时间:2011-05-11 18:58