您好,请教我11年12月份在南京1央企打工,上班时因机器故障夹骨折我的双腿膝关节
你可以申请劳动仲裁,要求单位和社保支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、医疗费、住院伙食补助费、交通费等。
你好,单位解除属于违法,除要求工伤赔偿外,还可以要求违法解除的双倍赔偿,建议委托律师面谈
您好,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金五级20万元,六级16万元,七级12万元,八级8万元,九级5万元,十级3万元。由用人单位支付一次性伤残就业补助金五级9.5万元,六级8.5万元,七级4.5万元,八级3.5万元,九级2.5万元,十级1.5万元。
如需帮助,请致电。