公司拖欠5个月工资未签劳动合同,怎么办
1\建议你直接和公司解除劳动关系要求经济补偿和双倍工资等 2、建议尽快申请劳动仲裁。
可以要求支付双倍工资
1、可以要求发放拖欠的工资和支付未签订劳动合同的双倍工资差额。 2、协商不成,可提起劳动仲裁。 欢迎来电免费咨询。
申请劳动仲裁,要求支付双倍工资及拖欠的工资,具体咨询电话联系我。