法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
如何解除劳动合同和培训协议
如何解除劳动合同和培训协议 和公司签订了培训协议,必须做满多少年,不然赔偿培训费用,但是我现在的工作压力大,每天被领导说教,我快顶不住了,我想辞职,怕要赔偿培训费,我该怎么办?
问题状态:
已过期
提问人:buxiu(湖南-长沙)
提问时间:2015-08-06 20:22
已有
1
位律师回答了该问题
罗庚春团队律师
2015-08-19 09:31
建议携带相关材料与律师面谈
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
没和原来单位解除劳动合同,在新单位签订培训协议这个协议有效么?
1个回复
劳动合同到期,但签了培训协议没有到期,合同能否解除
4个回复
劳动合同到期,但培训协议没到期,合同到期之后是否会自动解除协议
5个回复
培训期内,有劳动合同,没签培训协议,辞职赔付培训费吗?
3个回复
劳动合同有关的培训协议
0个回复
劳动合同解除协议签完后多少天能领到补偿
2个回复
申请撤销解除劳动合同的协议
3个回复
已签“协商解除劳动合同协议书”,(退工单还未拿到)是否已和公司没关系了?
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点