关于双倍工资的问题
拒签后4月8日后不可以主张双倍工资
因为协商不成而不能签订合同不存在双倍工资的
上海多年执业律师为你解答:
从2010年10月26日开始算的,拒签后不可以主张双倍工资。
1、从11月26日开始计算;
2、你拒签订的,公司很可能终止与你的劳动关系。
你好!
主张期限是从10月26日开始;
拒签后不可以再主张双倍工资。
1、从2010年11月26日起算;
2、由于你拒签,因此,无权主张之后的双倍工资;
3、你以这个理由拒签是不明智的;合同可以签,双倍工资也可以要;公司不给,你可以依法维权,但以此拒签是错误的。
4、以后,应提前预约律师当面详细咨询。