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劳动纠纷
公司以销售人员为由,要求提成6个月之后发放合理吗?
公司以销售人员为由,要求提成6个月之后发放合理吗? 您好,我想咨询一下,已经辞职,但是公司以销售人员为由,提成再辞职后6个月之后发放,基本工资在3个月之后发放,请问合理客,可以申请劳动仲裁或投诉吗?备注:未签订劳动合同,但存在事实劳动,在该公司上班已满6个月,公司以未满一年为由拒签劳动合同,有录音
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提问人:111941……(山东-潍坊)
提问时间:2015-06-23 15:06
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