劳动纠纷
单位延时发工资，是否可以要求补偿
单位延时发工资，是否可以要求补偿 劳动合同约定每月10日发工资，但隔几个月总会说领导出差不在，要晚几天发工资，现在辞职不干了，是否可以因为拖欠工资要求单位支付补偿金？如果可以，是怎么计算的？
问题状态：已过期
提问人：劳动者135……（浙江－杭州）
提问时间：2015-06-10 13:11
提问人：劳动者135……（浙江－杭州）
提问时间：2015-06-10 13:11
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可以的
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