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 劳动纠纷

劳动仲裁时效一年的规定适用于侵害连续存在的一年以上的争议吗

劳动仲裁时效一年的规定适用于侵害连续存在的一年以上的争议吗 09年12月30日合同到期,至今一直未签合同14个月。现在要求补偿12个月的 经济补偿吗?时效有没有约束给给个理由。
问题状态:已过期
提问人:dtlgl(浙江-温州)
提问时间:2011-03-07 16:59
已有2位律师回答了该问题
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