合同纠纷
怀孕期间被单位要求主动写辞职报告 但劳动合同到五月份终止 五
怀孕期间被单位要求主动写辞职报告 但劳动合同到五月份终止 五 怀孕期间被单位要求主动写辞职报告 但劳动合同到五月份终止 五月份已怀孕三个月
五月份以后单位劝退 要求主动写辞职报告
合理吗
五月份以后单位劝退 要求主动写辞职报告
合理吗
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提问人：ask201……（河北－承德）
提问时间：2015-05-19 10:27
提问人：ask201……（河北－承德）
提问时间：2015-05-19 10:27
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