工伤赔偿
员工在试用期间如果发生工伤,那么他的试用期需要延长吗?有什么
员工在试用期间如果发生工伤,那么他的试用期需要延长吗?有什么 员工在试用期间如果发生工伤,那么他的试用期需要延长吗?有什么法律依据吗?法律
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2015-05-18 02:13
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2015-05-18 02:13
已有2位律师回答了该问题
-
您好，不能延长
-
一次只有一次试用期。
咨询专业律师
相关咨询
- 如果员工在试用期期间，公司向辞退他，需要什么文件么？ 3个回复
- 员工在试用期内发生工伤，可否协商一致延长试用期 3个回复
- 4S店销售员工因工作期间被派去临市调车发生单方交通事故需要承担什么责任 3个回复
- 父亲工作期间突发脑溢血，但未与公司签订劳动合同。如果不认定工伤，需要什么情况才能拿到双倍工资 3个回复
- 如果员工有过错，发生工伤后应承担什么责任？ 8个回复
- 员工在试用期发生工伤而没有买工伤保险，用工单位需要赔偿吗 10个回复
- 试用期间位未给员工参保，没交养老保险及工伤险下班途中发生车祸，工伤责任如何界定？ 1个回复
- 试用期期间辞职，工资可以当天结算嘛？如果要半个月后跟正式员工 2个回复
