劳动纠纷
做了一个半月辞职。写了辞职报告第二天就叫我不上班，说要扣百分之三十工资
做了一个半月辞职。写了辞职报告第二天就叫我不上班，说要扣百分之三十工资 做了一个半月辞职。写了辞职报告第二天就叫我不上班，说要扣百分之三十工资。这样合法吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－扬州）
提问时间：2015-05-17 14:56
提问人：ask201……（江苏－扬州）
提问时间：2015-05-17 14:56
已有1位律师回答了该问题
-
事先没有这样的约定可以向劳动监察机关投诉，也可以通过仲裁和诉讼解决问题。
咨询专业律师
相关咨询
- 工厂辞职排队，不给辞职报告，最后一个月扣百分20的工资这违法 1个回复
- 你好，，我情况是这样的。我在酒店上班。我们都辞职了，，老板欠我们一个半月的工资 2个回复
- 我姐在一家服装店上班，一个半月前就打了辞职报告，辞职以后因为店里没人看店 0个回复
- 我在一家足浴店上班，我已经提前一个月前交了辞职报告，但是现在他没招到人不让走说走了不把工资结完 3个回复
- 公司以辞职不满一个月为由，扣除百分之三十的工资，劳动者应该怎样维护自己的合法权益？ 6个回复
- 急辞工扣一个半月工资的百分之三十合法吗 7个回复
- 上班一个半月没有签订劳动合同因工作加重想辞职老板不同意不给工资 3个回复
- 进厂一个月未签劳动合同想辞职扣百分之三十工资合法吗 5个回复
