关于劳动合同的相关问题
1、公司可以用自己印刷的合同,没有规定必须用劳动局版本
2、劳动合同用人单位和劳动者各执一份,你可以跟当地劳动部门举报
3、有用,如果有劳动争议发生,能够证明你们之间存在劳动关系及相关约定。
1、有法律效力,综合工时、不定时工时需要劳动行政部门审批
2、合同有劳动者一份
3、需要与公司办理解除劳动合同手续
要看具体材料才能确定。
1、只要内容合法,自行印制的也有效;
2、是的;
3、离职后劳动合同解除了,劳动合同没有约束了了,但可以作为你与单位存在劳动关系的证据,证明你工作的一些事实情况。
有效力