公司以没有适合你的岗位辞退你，应该对你进行培训或者调整，如果没有就辞退属于违法，应双倍向你支付赔偿金，即９个月的工资。

要求9个月的

提前解除劳动合同应当双倍支付经济赔偿金，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。建议协商解决,协商不成可以申请仲裁,也可以委托律师代为仲裁。如有需要请来电，以作详细解答。