用人单位在伤残赔偿中扣除一部分金额作为罚款合法吗 你好，我是在重庆荣昌一家私营煤矿上班，由于刚上班两天手指无名指就被支柱压断了指尖那一节，经过治疗出院后单位说要过一段时间才通知我去评估伤残等级，但是如果评估出伤残等级了就要从赔偿金里扣除一部分金额作为对我的罚款金，用人单位还说了如果是十级伤残就要扣除一万二，九级就要扣除一万五，这样以此类推伤残等级越高扣除的金额越高，单位还说这些扣除的金额是作为对伤残者的罚款，而且他们还出具了一份规定说是经过法律认证的。  那我想请问单位这样在伤残赔偿金中扣除一部分金额作为单位对本人的罚款是合法的吗？   
请各位帮帮忙，谢谢了