合同纠纷
你好，我公司即将停业，我们签的是无固定期限合同。请问公司应该
你好，我公司即将停业，我们签的是无固定期限合同。请问公司应该 你好，我公司即将停业，我们签的是无固定期限合同。请问公司应该按什么标准支付我们补偿金？（公司解除劳动合同的理由是生产经营困难。）
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2015-04-22 18:29
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2015-04-22 18:29
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你好，每工作满一年，支付一个月的补偿金。
追问：能不能要求一年二个月的经济补偿金？公司现在的赔偿是N+1，可那个+1公司只给底薪（2030）追问：追问：能不能要求一年二个月的经济补偿金？公司现在的赔偿是N+1，可那个+1公司只给底薪（2030）追问：追问：能不能要求一年二个月的经济补偿金？公司现在的赔偿是N+1，可那个+1公司只给底薪（2030）请问这合法吗？回答：你好，这个难，双倍补偿是违法解除的。公司裁员应该会报劳动部门批准备案的。 -
每工作满一年，支付一个月的补偿金。
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工作一年补偿一个月工资，按过去12个月平均工资标准计算。
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