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合同纠纷
在公司工作一年整,但一直没有签合同
在公司工作一年整,但一直没有签合同 在公司工作一年整,但一直没有签合同,(社保和公积金都有给缴纳)今天突然老板以公司效益不好为由,说要精简人员,要另谋高就,想问这种情况是否属于公司无辜解雇,是否可以要求赔偿。
问题状态:
已过期
提问人:daomei……(上海-杨浦区)
提问时间:2015-04-17 18:37
已有
4
位律师回答了该问题
110网律师
2015-04-17 18:54
可以申请劳动仲裁。
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追问:
如果单位以亏损为理由,拒付呢
追问:
如果单位以亏损为理由,拒付呢
张向锋律师
2015-04-17 20:53
可要求支付双倍工资差额并支付双倍赔偿金。
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追问:
只要申请,就可以成功吗?如果单位以亏损为理由,拒付呢?
回答:
判决生效后,申请法院强制执行。
追问:
这种强制制裁管用吗?还是以没有钱之类的理由不给呢?谢谢
朱晓栋律师
2015-04-17 21:00
可以申请劳动仲裁。
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追问:
如果单位以亏损为理由,拒付呢
张鹤生律师
2015-04-18 16:02
可以申请劳动仲裁,要求公司赔偿。
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追问:
可是要是申请劳动仲裁,单位却以各种理由不给呢?那么要怎么办?
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