目前在一家个体公司做出纳，公司要我签订一份承诺书，辞职要提前50天书面申请 目前在一家个体公司做出纳，公司要我签订一份承诺书，辞职要提前50天书面申请，除此之外，我跟公司签订了劳动合同，合同上写提前30天书面申请，请问哪个是有效的？还有，我是应届毕业生，如果辞职了，没有签3方协议也没有把报到证和派遣证给这家公司，只是签订合同，辞职了会丢失干部身份吗？麻烦懂法律的前辈替我解答一下，不慎感激！