合同纠纷
我现在是无固定期限合同，公司以不能胜任职位为由对我降职降薪，因涨了几次工资
我现在是无固定期限合同，公司以不能胜任职位为由对我降职降薪，因涨了几次工资 我现在是无固定期限合同，公司以不能胜任职位为由对我降职降薪，因涨了几次工资，合同与实际工资不一致，我是否可以以公司未按时支付实际工资数提出终止合同要求公司赔付13个月工资？如果可以怎么操作？谢谢！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2015-03-27 18:00
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2015-03-27 18:00
已有3位律师回答了该问题
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可以操作
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你赔付13个月的依据是什么？单位违法降薪降职劳动者是可以申请劳动仲裁维权的。
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你好，可以委托律师协助处理
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