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哺乳期间单位不让每天一个小时的喂奶假，折换成每个月多休两天。因这个月生病休了两天病假
哺乳期间单位不让每天一个小时的喂奶假，折换成每个月多休两天。因这个月生病休了两天病假 哺乳期间单位不让每天一个小时的喂奶假，折换成每个月多休两天。因这个月生病休了两天病假，正常扣了两天的病假工资，然后单位告知因为休了病假所以这个月两天的哺乳假就没有了！单位这样合法嘛？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2015-03-24 22:51
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2015-03-24 22:51
已有1位律师回答了该问题
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可以协商解决
追问：协商了但是单位还是不同意，怎么办？
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