劳动纠纷
律师您好，我和单位签订一分非全日制劳务协议，已经工作一年零一个月，我工作期间每天八小时每周工作五天而
律师您好，我和单位签订一分非全日制劳务协议，已经工作一年零一个月，我工作期间每天八小时每周工作五天而 律师您好，我和单位签订一分非全日制劳务协议，已经工作一年零一个月，我工作期间每天八小时每周工作五天而且单位没有给我上保险，请问我可以提出劳动仲裁要求单位赔偿我十一个月双倍工资吗？还有其他可以要求他赔偿的吗一共可以赔偿多少钱
问题状态：已过期
提问人：酋长1212（北京－西城区）
提问时间：2014-08-22 15:33
提问人：酋长1212（北京－西城区）
提问时间：2014-08-22 15:33
已有5位律师回答了该问题
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您好，劳务合同是和劳动合同不一样的，劳务合同纠纷时可以直接起诉解决，但是劳务纠纷的话，是要根据合同的约定进行相应的赔偿，而不能依据劳动合同法的相关规定。
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你好，签的是劳务合同还是劳动合同？如果是劳动合同可以要求，如果只是劳务合同，按合同约定。
追问：签的是非全日制合同，应该是劳务协议，协议在公司那没给我规定可以随时解除合同 -
协商不成的话可以申请劳动仲裁的
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你好,协商不成可以申请劳动仲裁维权.
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你好，建议先协商，协商不成的话可以申请劳动仲裁的。
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