法律咨询中心
登录        电话咨询
 劳动纠纷

公司要求降薪签署无固定期合同

公司要求降薪签署无固定期合同 在公司工作11年,还有一个月劳动合同到期,前段时间口头通知不再续签合同,但是怕付赔偿金。现在公司给我个书面通知,要与我签无固定期限合同,但是薪资降了很多,要我签署同意还是不同意,我该怎么办?
问题状态:已过期
提问人:chelly……(江苏-南京)
提问时间:2015-03-13 11:11
已有1位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点