劳动纠纷
提交离职申请在经理签字的情况下，公司有没权利让员工提前走
提交离职申请在经理签字的情况下，公司有没权利让员工提前走 我已提交离职申请，一个月到期，在经理签字的情况下，10天就临时通知我不用去上班了，请问我可以要求她支付工资到离职到期那天吗？
问题状态：已过期
提问人：ylx121……（四川－成都）
提问时间：2015-02-04 10:22
提问人：ylx121……（四川－成都）
提问时间：2015-02-04 10:22
已有6位律师回答了该问题
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您好，可以。
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没有这种权利
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若你已提出辞职申请，而用人单位已批准，则双方的劳动关系解除。
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有权要求提前走的。
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工资应支付到劳动关系解除之日
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可以申请劳动仲裁维权。
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