赔偿治疗费用、养伤期间工资照发。

医疗费、停工期间的工资。

根据你的陈述并结合司法实践：
    单位应该支付停工留薪期工资。如果你缴纳的是综合保险，单位无需再支付。

还可以主张停工留薪期间工资，住院伙食费，护理费。

你没有把情况介绍清楚，建议电话咨询专业律师。