合同纠纷
没有签合同，也没有说试用期，做了15天被老板无故辞退了，工资
没有签合同，也没有说试用期，做了15天被老板无故辞退了，工资 没有签合同，也没有说试用期，做了15天被老板无故辞退了，工资怎么算？能得到什么赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2015-01-13 15:02
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2015-01-13 15:02
已有3位律师回答了该问题
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可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁，要求公司支付一个月工资作为赔偿
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可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁
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可以要求双倍工资赔偿。
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