《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条　任何单位均应根据妇女的特点，依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康，不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。
　　妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。 
    保护员工工作环境的健康安全是单位的法定义务，如果因为装修不合格导致胎儿伤害，单位需承担责任的，你可以将厉害关系告诉单位，与单位再进行协商，争取单位的理解，必竟这种伤害是否发生还不确定。也可以向劳动监察部门进行投诉。