劳动纠纷
合同单位辞退员工 如何赔款
合同单位辞退员工 如何赔款 进公司6年半，无重大过失以及违法行为，现公司要辞退我，而且公司只想补偿我3个月工资，我不同意，公司就说要么把我外派到外面上班，薪资不变，我拒绝，这种情况我还能要求公司赔偿我6个月的工资吗？
问题状态：已过期
提问人：aope12……（浙江－宁波）
提问时间：2014-12-04 11:27
提问人：aope12……（浙江－宁波）
提问时间：2014-12-04 11:27
已有6位律师回答了该问题
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这是可以申请仲裁的
追问：你好，具体仲裁的程序如何？我的成功几率有多大？麻烦回复我，谢谢。 -
可以申请劳动仲裁，具体需要律师帮你操作。
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完全可以主张，申请劳动仲裁
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违法辞退，可以主张双倍的经济补偿金。
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可以申请劳动仲裁。
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属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。
赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
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