法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
工作20个月还没签订劳动合同,而且每月工资要返还一部分给上司作为公司送礼费用
工作20个月还没签订劳动合同,而且每月工资要返还一部分给上司作为公司送礼费用 工作20个月还没签订劳动合同,而且每月工资要返还一部分给上司作为公司送礼费用,已经持续了一年半了,因为合同上面有标明工资金额,而且跟上司有经济利益,上司故意不给签合同,已经给了21180元的送礼费用给她了,我该怎么维权呢?
问题状态:
已过期
提问人:daviel……()
提问时间:2014-10-30 16:34
已有
1
位律师回答了该问题
袁伟律师
2014-10-30 16:35
公司行为严重违法,可申请劳动仲裁维权或向劳动部门投诉。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
工作四个半月,未签订劳动合同,公司不予双倍赔偿,而且无故拖欠多月工资!
2个回复
劳动半个月,未签订劳动合同辞职,公司也批准辞职,但是不发工资,而且在辞职前两天我已签合同,但是公司没
3个回复
工作两年多了,公司一直没有与我签订劳动合同,也没交社保,而且工资每个月都扣一部分,我该怎样维权
6个回复
拖欠的工资,在该公司工作的时候签了劳动合同,但合同在公司没在个人手中而且工资写的不是真正的工资,20
6个回复
劳动法中关于工作一个月之后不签劳动合同,用人方需每月需支付200%工资的这一条,假如工作后6个月公司
4个回复
我在一家电子商务公司工作了3个多月,没有签订劳动合同(公司都没有合同),把我开除了,最后一个月的工资
4个回复
请问律师,工作1年后公司才签订合同,现在公司搬迁到外省去,请问没有签订的那1年能否赔每月2倍的工资
2个回复
我未与公司签订正式的劳动合同,我也没有任何加班工资,现在公司裁员我能得到补偿吗
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点