该员工在非工作时间腿不慎摔断,地方正是该上班的区域,该员工并没有与工地签署劳动合同
如果是工作中受伤,就可以要求赔偿。
受伤原因与工作有无关系。
你好,如果是工作中受伤,就可以要求赔偿。
如果是执行工作任务则可以申请工伤认定。
什么原因受伤的
可以申请工伤认定。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况,由于机动车事故引起的伤亡提出工伤认定的,应提交公安交通管理部门的证明,不属于公安交通管理部门处理的,应提交相关部门的证明。
工伤认定之后还须作劳动能力鉴定。
具体赔偿额取决于鉴定等级、年龄、本人工资等因素。
可以先进行工伤认定看看。
主要看是否是从事有关工作的事情摔伤的。如果是,应当算工伤
如果是因为工作原因而受伤,则属于工伤,可以先申请工伤认定。
受伤原因是否因工?