调解谈判
没签劳动合同，无辜辞退，应该怎么处理
没签劳动合同，无辜辞退，应该怎么处理 我在公司试用期已经满一个多月，现在还没有签合同，还强迫我同时干两个岗位，并辞退了我，应该怎么处理
问题状态：已过期
提问人：136467……（浙江－温州）
提问时间：2014-10-18 08:37
提问人：136467……（浙江－温州）
提问时间：2014-10-18 08:37
已有2位律师回答了该问题
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这是可以要求双倍工资的
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申请仲裁维权。。。
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